事業(yè)單位的退休工資計(jì)算主要依據(jù)國(guó)家的相關(guān)政策和地方的具體規(guī)定，整體上遵循“多繳多得，長(zhǎng)繳長(zhǎng)得”的原則。以下是事業(yè)單位退休工資計(jì)算的一般步驟和影響因素，供您參考：

1. 基本養(yǎng)老金的構(gòu)成

事業(yè)單位退休人員的基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。

- 基礎(chǔ)養(yǎng)老金：根據(jù)個(gè)人退休時(shí)當(dāng)?shù)厣弦荒甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY、個(gè)人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資以及個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限等因素綜合計(jì)算得出。

- 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：按照個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額除以國(guó)家規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)（如60歲退休為139個(gè)月）來(lái)計(jì)算。

2. 影響退休工資的因素

- 繳費(fèi)年限：繳費(fèi)年限越長(zhǎng)，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金越多。

- 繳費(fèi)基數(shù)：繳費(fèi)基數(shù)越高，個(gè)人賬戶積累越多，退休后領(lǐng)取的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金也越多。

- 退休年齡：一般而言，達(dá)到法定退休年齡后才能領(lǐng)取養(yǎng)老金。提前退休可能會(huì)影響最終領(lǐng)取的金額。

- 當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資水平：不同地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不同，導(dǎo)致社會(huì)平均工資有所差異，這將直接影響基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算結(jié)果。

3. 具體計(jì)算公式

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

總養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

請(qǐng)注意，上述內(nèi)容為一般性描述，具體操作還需參照當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門發(fā)布的最新政策文件。由于各地政策可能存在細(xì)微差別，建議直接咨詢當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)獲取最準(zhǔn)確的信息。