大家好,小訊來為大家解答以上的問題。彼得原理與帕金森原理，彼得原理這個很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、就是從“優(yōu)勝劣汰”到“劣勝優(yōu)汰”的過程。

2、舉個例子，彼得這個人工作考核優(yōu)秀或立功，升官，升到一個職位他考核中等甚至差等時，為了不被炒魷魚就找人幫忙，把位置占了，使得工作優(yōu)秀或立功的人不能升官。

3、當(dāng)“劣勝優(yōu)汰”使得社會上層都是這樣碌碌無為的人，喪失階層流動性，也就是每個都趨向于不能勝任的崗位了。

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